Il Welfare in azienda

È l’inizio di un processo innovativo, con l’obiettivo di ottimizzare la produttività in azienda e valorizzare il tuo capitale umano.

 

La protezione dei tuoi dipendenti e delle loro famiglie contribuisce allo sviluppo del welfare aziendale, cioè alla creazione di una rete di sicurezza per chi lavora con te ogni giorno.

Nell’attuale contesto socio-economico, caratterizzato dall’arretramento del welfare pubblico, hanno sempre più rilievo nuovi modelli di sostegno per i cittadini e i dipendenti.

Alcune imprese italiane, grazie anche a politiche fiscali vantaggiose, hanno iniziato a strutturare piani di welfare aziendali: un insieme di beni e di servizi capaci di rispondere ai bisogni dei dipendenti che lo Stato non è più in grado di soddisfare.

Alcuni esempi?

 

  • Previdenza e sanità complementare
  • Servizi socio sanitari (check up, assistenza ai malati, assistenza ai portatori di handicap, etc.)
  • Servizi per bambini e adolescenti (asilo, corsi, etc)
  • Servizi ricreativi (palestra, etc)

 

Con AXA la tua azienda può diventare il “Great Place to Work”: un ambiente sereno che porta sia al datore di lavoro che al dipendente vantaggi concreti.